سلام؛
کارفرمای ما به تازگی تغییر پیدا کرده است. قبل از این، ساعات رفت و آمد به کارگاه به مدت نیم ساعت جزو ساعات کاری ما محسوب میشد اما الان کارفرمای جدید میگوید این را قبول ندارد. سوال من این است که آیا زمان رفت و آمد و ایاب و ذهاب تا محل کار جزو ساعت کاری حساب میشود؟
با سلام؛
خدمتتان عرض شود که مدت زمان رفت و آمد به کارگاه، جزو ساعات کاری محسوب نمیشود. ساعات کاری زمانی است که کارگر مشغول به کار است. اما اگر در یک کارگاه ساعات رفت و برگشت به کار جزو ساعات کاری محسوب میشده، این عرف کارگاه است و باید به همین منوال ادامه پیدا یابد؛ مگر اینکه کارفرما بتواند از طریق اداره کار این عرف را لغو کند.
موفق باشید.
از بخش پاسخگویی دیدن کنید
در این بخش ایران وایر میتوانید با مسوولان تماس بگیرید و کارزار خود را برای مشکلات مختلف راهاندازی کنید
ثبت نظر